2024-5605

東京都港区赤坂 　東京メトロ銀座線/半蔵門線/都営大江戸線「青山一丁目」駅　徒歩5分 ※※ 2025年3月に東京都渋谷区 千駄ヶ谷駅を最寄りとする地区への移転を予定。

ウィメンズ生産担当

訪れるたびに新しい発見があって、心が豊かになる「モノ」「コト」を提案するブランドです。自分らしく心地よい毎日を過ごしたいと願う男女に向けて、ほどよいトレンド感のあるビジネス・カジュアルウエア、キッズウエア、生活雑貨を展開しています。

レディス

ウィメンズ生産実務全般を担当頂きます。
・納期・品質・原価管理、自主企画生産品の生産計画組立て
※商品発注後の管理は社内の生産支援部が担当します。
・生産背景(生産国/メーカー通しと直貿の比率)
原産国　中国、ベトナム、カンボジア、バングラディッシュ、タイ（ニット）日本（カットソーのみ）等
直貿比率　40%前後
■組織構成
MD/DB：11名、生産：13名（彩貨生産担当2名含む） パタンﾅｰ8名
・生産管理におけるメンバー構成
布帛担当×7名　ニットカット×3名　生地担当者×1名　彩貨生産×2
20代：2名、 30代：0名、 40代：7名、 50代：4名
■ 魅力とやりがい ■
ブランドとしては新規客層の獲得やサスティナブルの推進に力をいれてます。ご本人の希望も確認しながら、生産担当としてはアイテムに縛られることなく、幅広く活躍できるような環境を整え始めております。
■ 組織について ■
中途入社メンバーが多く、社外からのメンバーもあたたかく、迎え入れております。優しい人格の方が多く、チームワークよく仕事ができる環境です。

【必須条件】
・アパレル生産管理経験1年以上(ウィメンズ、メンズ、アイテムカテゴリー問わず)
【歓迎条件※あれば尚可】
・海外発注経験があり、コスト管理や発注コントロール等ができる、やりたいという希望をお持ちの方
【求める人物像】
１）社内部門間、部門間、また社外のコミュニケーションが円滑にこなせる方
２）お客様視点を常に持てる方

常勤契約社員　※正社員登用制度あり　※早ければ1年程度での正社員登用の可能性もございます。過去実績として、前向きに切り替えを行っている状況です。

10:00~19:00（実働8時間）　

日曜・祝日・土曜、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前･産後休暇、子の看護休暇　他、年間休日119日